湖南省人力资源和社会保障厅等八部门《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》政策解读
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近年来,平台经济迅速发展,创造了大量就业机会,依托互联网平台就业的网约配送员、网约车驾驶员、网约货车司机、互联网营销师等新就业形态劳动者数量大幅增加。由于平台的用工形式和新就业形态劳动者的就业方式相对灵活,大量新就业形态劳动者难以与企业直接确认劳动关系,难以简单纳入我国现行劳动法律调整,其权益保障面临新情况新问题。为支持和规范发展新就业形态,切实维护新就业形态劳动者劳动保障权益,促进平台经济规范健康持续发展,人力资源社会保障部等8部门联合下发了《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》(人社部发〔2021〕56号)。根据要求,我省结合实际,研究起草了《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施意见》(以下简称《实施意见》)。重点对维护新就业形态劳动者权益的政策措施进行了细化完善,突出了明确责任、健全制度、优化服务和强化机制等特点。《实施意见》经省政府同意,以湖南省人力资源和社会保障厅等8个部门的名义印发实施。
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基本信息
所属领域 |
社会保险 |
一级事项 |
政策法规 |
二级事项 |
政策文件 |
公开时限 |
公开事项信息形成或变更之日起20个工作日内公开
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公开方式 |
主动
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公开依据 |
《中华人民共和国政府信息公开条例》
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公开主体 |
两市塘街道
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公开层级1 |
县级
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公开渠道和载体 |
政府网站,政务服务中心 |
公开层级2 |
乡、村级
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公开渠道和载体 |
政府网站,政务服务中心 |